Toimin taloushallinnon ammattilaisten lähiesimiehenä organisaatiossa, jossa kirjanpitäjät ahkeroivat joka päivä toimistolla. Tässä blogissa pohdin sitä, mikä meitä estää tekemästä etätyötä? Haemme nykyään tiliotetiedot aamulla pankista sähköisesti, automaattitiliöinti tiliöi rutiinikirjaukset, ja viitesuoritukset kohdistuvat ajastettuina oikeisiin laskuihin. Myös ostolaskut kiertävät sähköisesti laskujärjestelmässä. Valtaosa laskuista tulee suoraan järjestelmään ja kierron jälkeen ne maksetaan [...]

Digitalisaation ansiosta työn tarjoaja ja tekijä ovat parhaimmillaan vain muutaman klikkauksen päässä toisistaan. Uusia työn online-markkinapaikkoja on syntynyt vauhdilla, ja pian lähes kaikelle työlle löytyy oma sovelluksensa. Kun toimeksiantajalla on käytössään suuri työntekijäverkosto, löytyy jokaiseen tehtävään nopeasti pätevä henkilö tai tiimi. Tietotyötä voidaan tehdä etänä digialustojen avulla, ja toimeksiantaja maksaa [...]

Asiantuntijoiden työtehtävät ovat yhä enemmän keskinäisriippuvaisia. Omasta tahdosta tai työkuorman takia ihmiset työskentelevät samanaikaisesti monien tehtävien ja projektien parissa. Usein työskentely tapahtuu myös eri paikkakunnilta ja eri maista käsin, aikaerosta tai omasta valinnasta johtuen eri aikaan. Työskentelemme kiivaasti, mutta syvennymmekö aidosti tehtäviin ja toistemme ajatuksiin? Monet työtehtävät ovat vaativia ja [...]

Digitaliset alustat tekevät myös tietotyön markkinoista globaalit. Digitaalisen työn markkinapaikat kuten upWork ja Guru kytkevät asiakkaisiin parhaat asiantuntijat, asuivat nämä sitten Aasiassa, Yhdysvalloissa tai Suomessa.  Suomalaiset yritykset voivat ostaa ulkomaisten asiantuntijoiden työtä digitaalisista markkinapaikoista ja asiantuntijat voivat tarjota osaamistaan ulkomaisille asiakkaille. Autonomisissa asiantuntijatehtävissä kilpailu on kovaa ja menetämme väistämättä myös [...]

Työelämän muutos ja yritysten kilpailukyky puhuttavat meitä työpaikoilla, seminaareissa, lehtien palstoilla ja sosiaalisessa mediassa. Hyvä niin, sillä globalisaatiolta ja digitalisaatiolta ei pääse karkuun, eivätkä ne kysy lupaa tulla kylään. Työssäni olen nähnyt teknologisen muutoksen ja globalisaation vaikutukset organisaatioihin ja ihmisten työhön. 1990-luvulla Internetin ensimmäinen aalto herätteli suomalaisia teleoperaattoreita ja laitevalmistajia. [...]

InnoSpringCATCH tutkimusprojektissa tutkitaan globalisaation ja digitalisaation mahdollistamia uusia työn, yhteistyön ja organisoitumisen muotoja. Tutkimme, identifioimme ja mallinnamme erityyppisiä nopeita organisoitumisen muotoja sekä lisäämme tietoa uusien organisoitumismuotojen johtamisesta ja hyödyntämisestä myös perinteisillä toimialoilla.   Tutkimuskysymyksemme ovat seuraavat: Mitkä ovat uusien organisoitumismuotojen (hajautetun, tehtäväkohtaisen ja nopean asiantuntijayhteistyön organisoinnin ja johtamisen) edellytykset ja [...]